暮らしに欠かせない自動車。そして物流を支えるトラック。双方に深く関わるのがタイヤである。 同社は、タイヤサービス機器やタイヤ製造・販売で知られ、業界では一目置かれる存在である。さらに、約60年も前から手掛ける廃タイヤリサイクル事業は、SDGsの先駆けでもある。
「創業以来、私達は独創的な〝商品開発力〟とソリューションビジネスで培った〝サービス品質〟、そしてオンリーワンに挑戦し続ける情熱を持ち、経験や技術を築いてきました。日々変わるお困りごとに対応すべく、開発力とサービス品質を磨くことが付加価値であり、強みです」とは執行役員副本部長の大河内さん。その強みは迅速な一貫生産体制や丁寧なアフターサービス、100近くにのぼる特許取得にも実現されている。
常に新しいことにチャレンジし、モノを作り出していく情熱が、ONODANIのDNA。これからも継承されていく。
スタッフ紹介
HIROMU MYOCHIN
明珍太武さん
慣れてきたからこそ、
難しいことにも挑戦。
入社5年目、現在は小型タイヤチェンジャー班のリーダーとして効率を考え、作り上げていくのが楽しいです。でもそこで満足することなく、リーダーとしてのさらなる責任を果たしながら、新しいことや難しいことにも挑戦していくつもりです。最近開発された新機器、Iota（イオタ）を手掛けられるようになりたいです。
操作性や作業負担軽減、省人化、耐久性などにおいて独創的な高機能商品を数多く開発、高い評価を得ている。その背景には、顧客の声に真摯に向き合う社員の存在がある。写真は、ホイールバランサー Ks-MAX
会社情報
小野谷機工株式会社
越前市家久町63-1
TEL：0778-22-2124
HP：https://www.onodani.co.jp/
求人情報
募集職種
生産技術職／事務職
雇用形態
正社員
応募資格
普通運転免許保有、高卒以上
勤務地
本社（福井県越前市家久町63-1）
勤務時間
8:30～17:30
時間外労働時間：月平均33.8時間
給与
月給：応相談
試用期間
3か月（期間中の労働条件：終了後と同条件）
諸手当
職務手当、家族手当、通勤手当など
昇給
あり（年1回）
賞与
年2回（7月、12月）
休日・休暇
日祝、第二・第四土曜日（年間110日）
有給休暇：10日～20日※初年度10日、最高20日
GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、冬季休暇、育児・介護休暇
待遇・福利厚生
社会保険完備（労災、雇用、健保、厚生年金、財形）、制服支給、社宅提供（自宅から通勤不可能の場合）、社員特別価格による商品購入、退職金、社員研修旅行（年1回）、懇親会（春、夏、冬）
受動喫煙対策
屋内禁煙
連絡先（応募方法）
採用HP
https://www.onodani.co.jp/recruit/
企業から一言
自動車整備業界に必須の機械 タイヤチェンジャーのオンリーワンメーカー
ものづくりに興味がある方、自動車が好きな方、大歓迎！！
